专注于政府行政复议及行政诉讼事务处理、国企改制及职工安置设计实施、公司流程优化及组织架构调整、疑难重大劳动争议纠纷处理、中小企业人力资源从业培训、建筑装修行业全程法律陪跑、物流行业“人车账款”系列法务外包等。

教育背景：

· 法学（本科），南开大学，2005
· 企业人力资源管理师（一级），2007
· 社会工作师（中级），2008

工作经历：

· 天津开发区人力资源服务有限公司，副总经理，1998-2006    
· 广州桦骏人力资源有限公司，副总经理，2006-2015
· 陕西洪振律师事务所，行政人事总监，2019
· 陕西菲格律师事务所，劳动人事部负责人，2019-2024
· 北京市兰台（西安）律师事务所，合伙人，2025年1月至今

代表业绩：

2007年即取得高级人力资源管理师（一级）职业证书，在公司治理及人力资源管理领域深耕二十余年，为政府、国企、外资、民企等大量客户提供公司流程优化/制度梳理、重大疑难群体纠纷解决、国企混改及职工安置方案制定及实施等，常年为多家机构提供专项法律顾问服务和培训，深受企业家和人力资源从业者信任。
2007年起担任广州扬爱特殊儿童家长俱乐部管理顾问，帮助其获得2008年度壹基金全国十大典范工程；2008年起担任广东汉达康复协会管理顾问，帮助其获得2009年度壹基金全国十大典范工程；2015年起担任广州市缘爱行社会工作服务中心管理顾问至今；2015年起担任郑州奇色花融合幼儿园管理顾问至今。具有社会工作师（中级）职业资格证书。